為進(jìn)一步鞏固群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)成果，近日，集團(tuán)公司黨委先后制定實(shí)施了《開展“服務(wù)基層、助推發(fā)展”走訪活動(dòng)實(shí)施方案》和《2014年集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員反腐倡廉工作組織領(lǐng)導(dǎo)與責(zé)任分工》。
《開展“服務(wù)基層、助推發(fā)展”走訪活動(dòng)實(shí)施方案》明確：集團(tuán)公司黨委領(lǐng)導(dǎo)班子成員在“服務(wù)基層，助推發(fā)展”走訪活動(dòng)中，需指導(dǎo)聯(lián)系單位開展八項(xiàng)重點(diǎn)工作：一是推進(jìn)現(xiàn)代企業(yè)制度建設(shè)；二是推進(jìn)供應(yīng)鏈集成服；三是培育新業(yè)務(wù)；四是明確戰(zhàn)略定位和發(fā)展方向；五是強(qiáng)化風(fēng)險(xiǎn)防控工作；六是追求企業(yè)長青；七是營造好和諧發(fā)展環(huán)境；八是加強(qiáng)黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)。同時(shí)要求班子成員在走訪活動(dòng)中要深入基層、解決難題，做好表率，真正落實(shí)好“三三制”：深入基層調(diào)研指導(dǎo)、幫助不少于30個(gè)工作日；與基層黨員和員工進(jìn)行面對(duì)面的溝通交流、聽取意見建議不少于30人；采取有利于促進(jìn)企業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)、提升發(fā)展和惠及全員、增進(jìn)和諧的措施不少于3條。
《2014年集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員反腐倡廉工作組織領(lǐng)導(dǎo)與責(zé)任分工》明確：集團(tuán)公司黨委書記對(duì)集團(tuán)黨風(fēng)建設(shè)和反腐倡廉工作以及落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制負(fù)總責(zé)；黨委副書記協(xié)助黨委書記抓好相關(guān)工作；紀(jì)委書記負(fù)責(zé)集團(tuán)黨風(fēng)建設(shè)和反腐倡廉各項(xiàng)任務(wù)的監(jiān)督落實(shí)；各黨委委員分別對(duì)所分管的總部職能部門、成員單位（兼職單位），所聯(lián)系的成員單位的黨風(fēng)建設(shè)和反腐倡廉工作負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。此外，還對(duì)各成員單位2014年度領(lǐng)導(dǎo)班子反腐倡廉工作提出了要求。（時(shí)貞侖）
