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打造人才發(fā)展生態(tài)高地 推動企業(yè)轉(zhuǎn)型創(chuàng)新發(fā)展
集團榮獲省重才愛才先進單位稱號
近日，在杭州召開的全省人才工作會議上，隆重表彰了10名省杰出創(chuàng)新人才和49家省重才愛才先進單位。省委書記車俊出席會議，并為有關(guān)獲獎個人和單位頒獎。集團公司作為省屬企業(yè)的唯一代表，榮獲省委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組授予的“首屆省重才愛才先進單位”稱號。集團董事長、黨委書記王挺革出席會議并領(lǐng)獎。
近年來，集團公司黨委認(rèn)真貫徹落實中央、省委關(guān)于選人用人工作的決策部署，堅持黨管干部原則，堅持以市場為導(dǎo)向，大力引才聚才，率先在集團班子本級開展職業(yè)經(jīng)理人市場化選聘試點，近三年來，先后引進緊缺高端人才110多名；注重識才用才，嚴(yán)格執(zhí)行成員公司法人治理結(jié)構(gòu)三年一換屆制度安排，推動一批“70后”業(yè)績突出的年輕干部走上成員企業(yè)董事長或總經(jīng)理崗位；注重留才厚才，堅持績效理念，以市場化的薪酬福利待遇吸引留住人才，大力推進混合所有制改革，探索實施有關(guān)成員企業(yè)股份制改革和二次股改；注重育才成才，大力實施全員素質(zhì)提升計劃，高起點規(guī)劃、高質(zhì)量要求，投資6000萬元建設(shè)物產(chǎn)中大管理學(xué)院和黨校，努力打造人才生態(tài)高地，營造了重才愛才的濃厚氛圍，真正彰顯了人才在企業(yè)發(fā)展中的主體地位，為集團公司“一體兩翼”轉(zhuǎn)型發(fā)展提供了強有力保障。
據(jù)悉，“浙江省重才愛才先進單位”每三年評選一次，每次評選名額一般不超過50個，是根據(jù)浙江省人才工作新形勢新要求，由省委專題研究新設(shè)立的獎項，重點表彰在集聚人才、成就人才、轉(zhuǎn)型升級、加快發(fā)展上取得顯著成績的各類企事業(yè)單位。2017年的評選歷經(jīng)初審、評審等評選程序，最終由省委常委會專題研究審議通過。
來源：人力資源部 文：張軍委
